第二屆世界互聯網大會今日在浙江省烏鎮開幕，各國領導人及互聯網精英齊聚于此。出席此次大會的他們有什么想說的，又向外界釋放了怎樣的信號？快來看看吧！

新浪董事長兼首席執行官曹國偉：在核心競爭力上積極創新把握潮流

曹國偉表示，在移動互聯網時代，創新的節奏比以往任何一個時代都更快，將創新的注意力聚焦于自己的核心競爭力和擅長的領域，會更有利于公司的長期發展。

聯想集團董事長柳傳志：對互聯網金融的未來很期待

70歲的柳傳志是出席此次互聯網大會最年長的企業家。在接受采訪前，柳傳志正和拉卡拉董事長孫陶然交談。需要說明的是，拉卡拉正是聯想控股成員企業。

在互聯網金融領域，聯想除了通過投資布局，目前有拉卡拉和翼龍貸兩家控股成員企業。柳傳志向表示：對互聯網金融的未來和發展，有非常大的期待。

富士康科技集團創始人兼總裁郭臺銘：工人機器人上崗不會影響工人數量

郭臺銘在接受采訪時表示，盡管制造領域引進“機器工人”是大勢所趨，但工廠大量引進工人機器人之后，工人的數量并不會因此而減少。

據郭臺銘透露，未來工人會由當前的手工勞作為主轉變為腦力工作為主。據了解，目前，富士康正在全力推動在工業自動化與機器人配合工業版4.0的演進，“我們將全力投入在萬物聯網方面的關鍵技術”郭臺銘表示。

此外，據郭臺銘透露，機器人是富士康戰略發展重點，未來主要會通過從國外引進機器人以及與阿里巴巴、軟銀合作，將包括Pepper在內的機器人服務帶到全球。

京東集團董事長劉強東：關掉C2C拍拍網是因為控制不了假貨

劉強東接受采訪時稱：關閉C2C拍拍網是因為拒絕不了假貨，關閉之后的原有人馬調整進入了京東到家和京東商城。

“有些假貨店被拍拍關了之后，可以在3分鐘內再開一個。當一個行業違法成本為零的時候，違法就不可避免?！痹诮忉岅P閉C2C拍拍網時，劉強東表示?！芭呐年P了之后，員工都到了(京東)商城、(京東)到家和(京東)金融，我們現在集團超過了11萬名員工，所以吸納1千多人很容易的，我們每年都要招好幾萬人。”

關于和永輝合作的進展，劉強東表示已經在上線測試了，但還沒全部上完。

近日，在接受《華爾街日報》采訪時，劉強東就電商平臺假貨問題發表言論稱：打假是件容易事，“一名程序員只需1天就能搞定這件事。你能想象得到花80塊錢就能買到一個古馳品牌的手提包嗎？”

奇虎360董事長周鴻祎：資本奴隸不是指小米

周鴻祎接受采訪時表示，此前在黑馬會活動上所說的“有些企業變成了資本的努力，為高估值背上了沉重的包袱”并非指的是“小米”。

12月8日，周鴻祎在活動上說：“我就不點名了，本來有一家企業我還是很推崇，不忘初心，他們也許能把手機做的非常好，而且他們真的通過營銷創新，也做的非常好。但自打他們給自己了一個很高融資額之后，自己給自己背上了很重的包袱，就變成了資本的奴隸。從旅行箱到旅行包，反正什么都做，所以就給了華為巨大的機會?！?br />
合一集團董事長兼CEO古永鏘：我自己職位不會有任何變化

自從阿里全資收購優酷土豆以來，有關古永鏘離職的消息一直不斷。今天古永鏘表示，自己的職位不會發生任何變動。

未來他又提到了與阿里的電商聯動，他認為優酷土豆的內容與阿里可以很好的整合，通過與阿里平臺的打通，用戶在觀看視頻時看到自己想買的東西就可以直接點擊購買。

他表示未來優酷土豆的硬廣收入比例會越來越低，通過營銷以及與阿里平臺打通產生的收入會越來越高。

聯想集團董事長兼CEO楊元慶：聯想新飯碗是個人業務和云業務

楊元慶在接受采訪時對于此前聯想創始人柳傳志提出的“新的飯碗”具體指什么時表示，新的飯碗指聯想現在的三大業務。

楊元慶指出，個人電腦、移動和企業級業務是現在聯想的三大業務，他將此形容未聯想的“三駕馬車”。他認為，如果說到新的飯碗，未來聯想有這三個業務就足夠了。

近日，在企業領袖年會上，柳傳志曾表示，"楊元慶的隊伍要往前發展，要不斷冒更大的風險，如果沒有其他的飯碗，也不敢說堅決支持楊元慶，因為要活著要有吃飯的飯碗，有了新的飯碗后，才能有力的支持他們突破。"

中國移動董事長尚冰談履新：壓力大、責任大、任務重

履新中國移動董事長不久的尚冰在接受專訪談及履新感受，尚冰稱：“責任大、壓力大、任務重?！?br />
資料顯示，尚冰于今年8月24日三大運營商一把手集體輪換中正式調任中移動董事長，到12月15日，履新滿113天，他的上一個職務是工信部副部長。奚國華退休后，尚冰接掌了中移動這艘中國通信業巨舶。

到2016年，中移動預計將實現擁有5億4G用戶，4G用戶規模優勢將進一步體現。作為中國4G進程中截至目前的主角，尚冰主導的任何重要決策，無疑都將激起回音。

聯通董事長王曉初談履新：聯通會越來越好

聯通董事長兼首席執行官王曉初在世界互聯網大會現場接受采訪，在談到履新感受時，王曉初表示：聯通會越來越好。

今年9月1日，王曉初正式被委任為公司的執行董事、董事長兼首席執行官及提名委員會委員。此前，從2004年開始，王曉初一直擔任中國電信董事長、首席執行官。

近日，聯通還在北京召開“沃4G+”發布會，“4G+”是王曉初調任中國聯通董事長后首次公開詮釋聯通新戰略。聯通方面表示，這一戰略將成為指導聯通今后三年至五年工作的“理論基礎”。

蘇寧董事長張近東：蘇寧期待與更多創客團隊合作

張近東接受采訪表示，未來，蘇寧希望與更多的創客團隊進行合作。對于任何創意和創新性的理念和產品，蘇寧永遠敞開著大門，未來他將把蘇寧打造成為創新創業的孵化基地。

張近東表示，蘇寧要為年輕人打造事業、夢想與快樂的一攬子支持平臺，為年輕人創造成長的風口。之后，還將率先在蘇寧易購云店上線創客平臺，與創業團隊共享蘇寧的平臺資源。

今年，蘇寧在資本層面與阿里進行合作，在業務層面牽手萬達，對于下一步蘇寧是否會跟更多公司合作，張近東表示，今年蘇寧搭建了互聯網+零售發展的高速公路，就是希望通過將互聯網零售能力向更多的企業開放共享，通過開放入口、接口和出口，縮短大家的轉型時間，讓更多企業有能力發展互聯網化的運營模式。

愛奇藝CEO龔宇：暫無與其他視頻網站合并計劃

被問及近期愛奇藝屢次被傳將與優酷土豆以及其他視頻網站合并一事，龔宇表示，目前無任何合并計劃。

他指出，未來愛奇藝仍將以自制劇、原創內容為主，大IP代表著未來娛樂產業的發展方向，短期內無上市計劃。

與其它視頻網站相比，愛奇藝更加強調大IP，龔宇還為之賦予了一個“大蘋果樹”模型，即圍繞大IP進行的多元化運營。

金山云CEO張宏江：國內云服務市場分化明顯

張宏江提到國內云市場第一梯隊已經非常明顯，并且與第二梯隊的差距正在逐漸加劇。

張宏江提到做云業務要過四關：技術關、工程關、規模關、服務關。他提到，服務關作為最后一關也代表了未來的趨勢。他預測2018年IT預算分配在服務這塊，將由2013年的23%增長至45%，與之相對應的是對人員和硬件投入的逐漸減少。

在這種趨勢下，一大批不具規模的中小服務商將會被淘汰。張宏江認為國內云市場第一梯隊已經非常明顯，并且第一梯隊與第二梯隊的分化越來越明顯。而對于第二梯隊的企業，他希望未來能夠被并購?！霸谠品帐袌觯壳巴顿Y人已經很清楚的把潛在領軍者與被淘汰者看的很清楚了。做云服務是一個長期建設長期投入的過程，未來肯定會有5-10家巨頭出現。其它小企業最好的結果就是被收購”，張宏江說。

浪潮集團董事長兼CEO孫丕恕：國產云服務商應靠生態一起掙錢

孫丕恕認為互聯網＋應該分為數據＋、安全＋、計算＋，未來浪潮會在這三方面發力。

同時，他提到國內云服務廠商相對國際頂級云服務商還有一定差距，靠生態一起去掙錢會是一個比較好的選擇。

對于中國云服務市場，孫丕恕表示中國的云服務市場是世界增長最快的市場，也將是最大的市場，對中國云服務廠商來說是前所未有的機遇。他認為中國云服務市場相當復雜，其中最重要的是政務云市場。

拉卡拉總裁孫陶然：拉卡拉已從支付向信貸發展

孫陶然表示，拉卡拉已從支付向信貸的全方案發展，而拉卡拉的征信業務將會在兩個方面展開，一個是已經開展的企業征信，另一個是個人征信業務。

孫陶然表示，拉卡拉已經推出一個考拉征信業務，為中國5000多萬的小商戶建立征信體系。今年考拉征信已經為五百多萬商戶建立起征信系統，未來，將用三年的時間幫助小微企業建立征信體系。

對于另外一項個人征信業務，孫陶然表示，目前，拉卡拉考拉征信已經和中國光大銀行展開合作，在今年年底會做一輪的調查，促進個人誠信體系建立。

神州數碼董事局主席郭為：中國智慧城市更強調頂層設計

郭為提到，美國的智慧城市建設，更多的是政府數據開發與治理以及產業創新，歐洲的智慧城市建設更側重于綠色發展和能源問題，而我國的智慧城市建設，面臨的是解決新型工業化、信息化、城鎮化和農業現代化的問題。

因此他認為中國的智慧城市建設要更加強調頂層設計的重要性，要進一步對智慧城市的理解達成共識。這就需要互聯網與產業的深度融合，推動在網絡環境下對數據資源的共享共治。

對于神州數碼而言，在2015年神州數碼將分銷業務分拆在A股獨立上市，之后郭為將戰略重心轉移至智慧城市與互聯網+。